Курсы Бухгалтер по расчету заработной платы

Курсы Бухгалтер по расчету заработной платы

Расчет заработной платы + Налогообложение + Кадровый учет+1C программа.

Описание курса: Расчет заработной платы, пособий, отпусков. Налогообложение заработной платы: подоходный налог, ФСЗН, Белгострах. Отчеты: 4-фонд, ПУ-1, ПУ-2, ПУ-3. Формирование бухгалтерских проводок и отчетности по результатам расчета заработной платы. Кадровые приказы: прием, увольнение сотрудников. Правила ведения лицевых счетов сотрудников (личных дел)

Цель курса: Получение практических навыков и углубленное изучение задач, связанных с расчетом заработной платы и кадрового учета для бухгалтера. Учет особенностей расчетов оплаты труда и налогообложения.
Продолжительность: 32 часов теоритических занятий и 12 практических

Вы узнаете:

• как начать постановку кадрового учета вашей организации;
• какие системы оплаты труда применяются;
• при необходимости рассчитать оплату в выходные, ночные, для сверхурочной работы
• Как рассчитать и выплатить отпускные;
• Как рассчитать сумму пособий по больничным листам;
• что, когда и сколько можно удержать в работника;
• Как правильно выплачивать зарплату; считать взносы и отчитываться в фонды без посторонней помощи;

Время занятий: утро с 10.00 до 13.30; день с 14.00 до 17.30; вечер с 18.00 (или с 18.30) до 21.00 (22.00) Адрес проведения занятий пр-т Машерова 17 – 619 (район метро площадь Победы)

По окончании курсов выдается документ установленного образца Министерства образования.

Стоимость 350 рублей за весь курс обучения.

Программа курса «РАСЧЕТ и НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ»:

БЛОК 1. начисление Заработной платы: оклады, тарифные ставки, надбавки, премии, материальная помощь, командировочные расходы

• Заработная плата. Расчет заработной платы работников с учетом ЕТС и без нее. Применяемые системы оплаты труда с учетом действующего законодательства. Необходимые локально-нормативные акты по оплате труда и их разработка
• Норма рабочего времени. Производственный календарь. Суммированный учет рабочего времени
• Надбавки и выплаты. Надбавки и выплаты за выполнение трудовых обязанностей: надбавки, гарантированные нанимателем; стимулирующие и компенсирующие надбавки и выплаты. Начисление и выплата надбавок и выплат
• Премии. Начисление и выплата премии. Виды премий. Локально-нормативные акты по премированию работников (положение по премированию, коллективный договор)
• Соблюдение законодательства при включении заработной платы (в том числе стимулирующих и компенсирующих выплат, премий) в затраты, учитываемые при налогообложении прибыли
• Оплата за выполнение работ по договору подряда.

• Практические вопросы применения Положения об условиях оплаты труда на предприятии
• Повышение тарифной ставки первого разряда в коммерческих организациях
• Стимулирующие выплаты и порядок их начисления

БЛОК 2. НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ: ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ, ФСЗН, БЕЛГОСТРАХ

Подоходный налог. Налоговые вычеты по подоходному налогу

• Объекты налогообложения подоходным налогом и особенности определения налоговой базы при выплате доходов в денежной форме, в натуральной форме, в иностранной валюте
• Порядок предоставления налоговых вычетов: стандартный вычет, социальные вычеты, имущественные вычеты. Особенности предоставления имущественного вычета на строительство жилья
• Возврат (зачет), удержание налога при обнаружении ошибок в начислении заработной платы, при несвоевременном представлении документов для применения налоговых вычетов
• Порядок исчисления, удержания и перечисления подоходного налога. Особенности перечисления налога организациями, имеющими обособленные подразделения
• Типичные ошибки, допускаемые при исчислении, удержании и уплате подоходного налога
• Подоходный налог для сотрудников нерезидентов: ставки и отчетность
• Перечень видов выплат, которые не облагаются подоходным налогом

Страховые взносы в Фонд социальной защиты (ФСЗН). Отчетность в фонд

• Определение объекта для исчисления взносов в ФСЗН. Размеры взносов
• Минимальные и максимальные размеры страховых взносов в ФСЗН
• Перечень видов выплат, на которые не начисляются взносы
• Порядок уплаты взносов в ФСЗН, освобождение от уплаты взносов
• Особенности заполнения отчета 4-фонд и отправка отчета в ФСЗН.

Блок 3. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ПОСОБИЯ. БОЛЬНИЧНЫЙ. ОТПУСК

• Нормативно-правовая база обеспечения пособиями
• Разработка локальных пособий по государственным пособиям
• Определение среднедневного заработка для исчисления пособий
• Особенности назначения пособия по временной нетрудоспособности при переносе рабочего дня, при переходе на неполное рабочее время, при простое, в период отпуска
• Определение среднедневного заработка для отпусков
• Особенности отражения социальных отпусков и больничных в ПУ-3
• Нарушения, допускаемые плательщиками при назначении пособий, меры ответственности

Блок 4. Командировки

• Гарантии и компенсации расходов при служебных командировках
• Направление сотрудника в командировку
• Служебные командировки по территории Республики Беларусь
• Служебные командировки за границу
• Расчет и компенсация командировочных расходов
• Отчетность по командировкам

Блок 5. Персонифицированный учет и работа с программами ДПУ и ЭЦП (электронно-цифровая подпись)

• Установка программного обеспечения на компьютер
• Оформление и получение страхового свидетельства в ФСЗН новых работников. Заполнение и подача ПУ-1
• Прием и увольнение новых работников. Оформление формы ПУ-2. Особенности заполнения ПУ-2 по работникам с договорами подряда и временными работниками
• Заполнение годовой отчетности по форме ПУ-3
• Передача отчетности через корпоративный портал фонда социальной защиты населения.

Блок 6. Кадровое делопроизводство. Функции кадровика

• Правила подготовки и оформления основных видов кадровых документов
• Приказы по личному составу
• Штатное расписание. Табель учета рабочего времени
• Особенности кадрового делопроизводства для малых организаций и микроорганизаций
• Производственный календарь

Прием и увольнение работников

• Порядок приема на работу: трудовой договор, контракт, договор подряда
• Перевод на другую работу.
• Прекращение трудового договора, контракта, договора подряда. Порядок увольнения работников по различным основаниям.

Блок 7. Автоматизация расчета заработной платы в программе 1С: Бухгалтерия версия 7.7. или 8.2. (стоимость входит в общий курс). 1С: бухгалтерия версия 7.7. или 8.2. на выбор слушателей.

Программа «Автоматизация расчета заработной платы в программе 1С: бухгалтерия 7.7»

• Программа «Автоматизация расчета заработной платы в программе 1С: бухгалтерия 8.2»

По окончании курсов выдается документ установленного образца Министерства образования.

#КурсыРасчетзаработнойплатыКадровый учет

#Расчетзаработнойплаты #Порядокведениятрудовыхкнижекиличныхдел работников #приемиувольнениеработников #кадровоеделопроизводство #Бухгалтерпорасчетузаработнойплаты #1сзарплата и управлениеперсоналом #курсыбухгалтерпозарплате