Перезагрузка команды: найм, обучение, мотивация
"Перезагрузка команды" - это серия живых лекций и воркшопов по системе операционного управления персоналом, в ходе которой спикеры с более чем 10 летней практикой в индустрии питания и гостеприимства поделятся с вами своими знаниями, инструментами и опытом по созданию сильной команды в условиях кадрового голода, выстраиванию быстрой адаптации стажеров, запуску прибыльного сервиса и мощной системы мотивации сотрудников.
Этот интенсив – не просто теория! Вас ждут проверенные опытом прикладные решения, актуальные технологии и практические наработки, которые вы сможете внедрить в работу сразу после завершения интенсива и наладить процессы поиска, обучения, мотивации сотрудников, оптимизировать расходы на персонал и за счет этого повысить показатели прибыли в вашем кафе или ресторане.
Кому будет полезен этот интенсив:
- Собственникам в операционном управлении
- Директорам, управляющим, старшим менеджерам ресторанных проектов
- Шеф-поварам, су-шефам, зав производством
- Менеджерам сервиса и доставки, самостоятельно нанимающим и обучающим команду
- Менеджерам по персоналу со спецификой работы в horeca
Интенсив поможет решить:
- Определит ясные функции и задачи по управлению персоналом
- Сформирует понятную систему знаний и навыков для работы с людскими ресурсами и hr-процессами
- Проблему бесконечного кадрового кризиса - поиска и найма эффективных сотрудников
- Слабый уровень обучения, дисциплины и мотивации персонала
- Высокую текучесть кадров
- Жалобы гостей на персонал или качество сервиса
- Трудности при проведении и внедрении изменений в управлении ресторанной командой
- Управленческие «пробелы» в работе с человеческими ресурсами
Что ожидает вас на интенсиве:
- 2 дня полного погружения в систему people management в комфортном оборудованном конференц-зале
- 4 спикера-практика
- 7 лекций по процессам найма, адаптации, развития, мотивации команды
- воркшоп по игровым механикам обучения
- 20+ готовых шаблонов документов для работы с персоналом
- рабочая тетрадь для инсайтов и идей
- ароматные кофе-брейки
- панельная дискуссия с лидерами ресторанных проектов, ответы на вопросы от спикеров, профессиональный нетворкинг
- сертификат участника интенсива
- событийная фотосъемка
- бонусы от партнеров мероприятия, розыгрыш подарков
Какие темы разбираются на интенсиве:
- На интенсиве разбираются ключевые блоки управления ресторанной командой: пошаговая воронка найма, адаптация и удержание новичков, современная система обучения сервису, геймификация обучения, мотивация персонала и создание среды, в которой сотрудники хотят работать и давать результат. С полной программой интенсива, планом лекций и воркшопов можно ознакомиться во вкладке "Программа" на главной странице мероприятия
Ваш результат участия в интенсиве:
- сформируете/усилите/обновите свои управленческие знания и навыки по ключевым процессам people менеджмента в ресторанной сфере в 2026 году
- формируете системный подход к найму, обучению и мотивации сотрудников
- сможете сразу начать внедрять изученные инструменты и с легкостью справляться с кадровыми вызовами индустрии
- сможете устранить ошибки в воронке подбора, составлении вакансий, проведении собеседований, снизите текучку в команде, а значит уменьшите расходы на персонал и увеличите прибыль проекта
- составите "карту пути сотрудника" и "матрицу компетенций" для быстрой оценки кандидатов, подходящих вашему заведению
- получите рабочие гайды, инструкции и чек‑листы, которые снижают «слив» соискателей, уменьшают текучку стажёров и усиливают привлекательность HR-бренда
- разберетесь с ключевыми особенностями работы с "зумерами": как нанимать, управлять, мотивировать
- сможете значительно сократить время и затраты на подбор персонала, привлекая и удерживая лучших кандидатов
- сможете создать с нуля систему обучения в своем заведении с использованием современных игровых механик
- увеличите свою ценность как специалиста по персоналу и уровень своего дохода, потому что сможете построить в заведении сильные hr-процессы
- увеличите количество гостей и положительных отзывов за счет эффективно работающей команды под вашим управлением
- определите инструменты для развития своего лидерского потенциала и сможете создать эффективную команду сотрудников – единомышленников, готовых работать для качественного обслуживания гостей
Если вы устали от бесконечной нехватки штата, борьбы с текучкой, молчаливых увольнений, высоких расходов на найм, работы на сменах вместо сотрудников, дефицита откликов, долгого закрытия вакансий, низкого качества сервиса и слабой вовлеченности команды в задачи заведения - вашей системе работы с персоналом нужна перезагрузка!
Остались вопросы по участию? Оставьте заявку на консультацию на странице мероприятия, или напишите в инстаграм @horecahelp_academy
Расписание курсов
Программа курса
МОДУЛЬ 1. Найм. Адаптация
Татьяна Анисимова (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Стратегия ресторанного найма 2026: пошаговый план сборки сильной команды в условиях нехватки кадров
Татьяна Анисимова (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Где отклики? Как оживить воронку поиска и настроить стабильный приток своих людей
Татьяна Анисимова (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Чек-лист собеседования: как за 30 минут влюбить соискателя в проект и обеспечить его выход в график
Ксения Лаужадис
"Почему они сливаются?" Как остановить текучку новичков через системный пребординг и онбординг
Ксения Лаужадис (Мариотт)
Алеся Ермакович ("Brioche")
Анастасия Масловская (Hr-менеджер "Ronin", "Gaijin")
Дискуссионная панель: "Среда, где хочется работать: практический взгляд лидеров на найм, удержание и развитие команды"
МОДУЛЬ 2. Обучение. Мотивация
Катерина Колыбская (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Система обучения сервису, которая растит прибыль в 2026 году
Катерина Колыбская (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Геймификация для кухни и зала: от обучения новичков до вовлеченности и командной работы "олдов"
Катерина Колыбская (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Игровой интерактив (разбор и практика прикладных игровых механик под руководством тренера)
Татьяна Анисимова (основатель, наставник @horecahelp_academy)
Не только за деньги: главные ошибки руководителей в мотивации. Как перестать мерить команду по себе, дать смыслы работы и зажечь на результат
Чему вы научитесь
- Новым методам и стратегиям эффективного найма в условиях нехватки персонала
- Как сделать работу команды устойчивой и способной функционировать без постоянного контроля со стороны руководителя
- Как снизить текучку новичков и быстро адаптировать стажеров
- Система обучения
Кто проводит
Галерея
Часто задаваемые вопросы
Интенсив будет проходить офлайн 26-27 июля 2026г. в Минске в современном комфортном конференц-зале
Стоимость участия в интенсиве "Перезагрузка команды: найм, обучение, мотивация" 26-27 июля:
📍При брони места до 15.07.26 - 590 BYN
📍С 16.07.26 - 650 BYN
📍Для выпускников и клиентов @horecahelp_academy - 490 BYN
Для участия в интенсиве зарегистрируйтесь в форме мероприятия, мы свяжемся с вами и подберем удобный способ оплаты.
Персональный счет для оплаты в EРИП или от юрлица можно запросить у организатора на имейл: info.horecahelp@gmail.com, в инстаграм @horecahelp_academy, или telegram +375(29)1154331
Остались вопросы по участию?
Оставь заявку на консультацию на странице мероприятия, или напиши:
- в инстаграм: @horecahelp_academy
- в telegram +375291154331;










